我國的環(huán)境檢測現(xiàn)狀及措施

我國的環(huán)境檢測現(xiàn)狀及措施

對于環(huán)境保護(hù)來說環(huán)境檢測尤為重要，俗話說金山銀山比不上綠水青山，國家的發(fā)展離不來環(huán)境保護(hù)，環(huán)境的保護(hù)前提是環(huán)境檢測，但是你知道我國環(huán)境檢測現(xiàn)狀嗎？又該如何改善，接下來和小編一起去看一下吧

1.缺乏內(nèi)在動力

目前，受人力、資金、時間以及體制等各個因素的影響，我國有些環(huán)境檢測工作單位存在工作不認(rèn)真、態(tài)度不端的現(xiàn)象，甚至不乏部分單位并未嚴(yán)格依照規(guī)范展開環(huán)境檢測。除此之外，環(huán)境檢測部門對于環(huán)境檢測工作缺乏重視，因而內(nèi)在動力有所不足，導(dǎo)致該工作也難以切實展開。而第三方環(huán)境檢測機構(gòu)正好改善了這個問題。

2.工作質(zhì)量尚待提高，在現(xiàn)階段我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的趨勢良好，但一系列污染源隨之出現(xiàn)，對于環(huán)境檢測工作的突發(fā)性以及臨時性要求更高，但是由于人員以及技術(shù)設(shè)備有限，環(huán)境檢測無法有序展開，或是在工作過程之中，由于自然或是人為因素的影響，導(dǎo)致檢測所得數(shù)據(jù)產(chǎn)生偏差，無法用于參考，更難以精確反映當(dāng)前環(huán)境狀況。

對于環(huán)境檢測現(xiàn)狀，我國應(yīng)該怎么樣做好環(huán)境保護(hù)措施。

首先應(yīng)該構(gòu)建科學(xué)化環(huán)境檢測管理制度，現(xiàn)階段對我國當(dāng)前環(huán)境保護(hù)情況進(jìn)行觀察，能看到尚存許多問題。為了提高環(huán)境保護(hù)工作的質(zhì)量，需要確保環(huán)境檢測能夠有效實施，并建立規(guī)范化、秩序化的環(huán)境檢測管理機制，以求實現(xiàn)有法必依，違者必究。此外，部分環(huán)境監(jiān)管部門應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格依照我國法律法規(guī)推動環(huán)境跟蹤檢測工作的展開，并依照實際發(fā)展情況，制定多樣化檢測管理機制，這對于環(huán)境監(jiān)督管理工作的落實具有積極作用，是提高環(huán)境保護(hù)質(zhì)量的驅(qū)動力。而作為第三方環(huán)境檢測機構(gòu)，首先要建立專業(yè)化環(huán)境檢測隊伍，建立一支專業(yè)化的環(huán)境檢測隊伍，對當(dāng)前的環(huán)境檢測體系予以改善與優(yōu)化，以此吸引更多專業(yè)化人才投入到環(huán)境檢測工作之中，并以此推動環(huán)境檢測體系的構(gòu)建以及改進(jìn)，由此形成一個良性的循環(huán)。

在環(huán)境保護(hù)過程之中，應(yīng)當(dāng)選用專業(yè)化水平較高的工作人員，培養(yǎng)他們良好的環(huán)境保護(hù)意識。定期對其進(jìn)行專業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)，確保熟練掌握環(huán)境保護(hù)的理論知識。再者，不同地區(qū)檢測站應(yīng)當(dāng)制定一套目標(biāo)清晰、章程合理的人才培養(yǎng)計劃，用以推動專業(yè)化環(huán)境檢測人才隊伍的構(gòu)建。這支專業(yè)化隊伍必須具備優(yōu)異的應(yīng)變能力，能夠應(yīng)對突發(fā)事件；其次，隊伍成員應(yīng)當(dāng)具備扎實的專業(yè)知識，以確保在環(huán)境檢測工作之中能夠得到真實、準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)。

環(huán)境檢測工作對于環(huán)境保護(hù)的積極作用毋庸置疑，環(huán)境檢測現(xiàn)狀的改善是提高環(huán)境保護(hù)工作的驅(qū)動力，青島中旭檢測作為第三方環(huán)境檢測機構(gòu)，愿意同環(huán)保工作一同成長。